Así lo ha aprobado el sindicato en una Resolución Especial durante su 160 Consejo Regional
El sindicato USO Cantabria, en su 160 Consejo Regional celebrado esta mañana en Santander, ha aprobado por unanimidad una Resolución Especial presentada por la Federación de Industria en defensa del empleo en la industria y concretamente de aquellas que han visto agravar su situación por el aumento del precio de la energía dado su carácter electrointensivo.
El sindicato va más allá de la reivindicación y propone, dentro de la Resolución Especial, una serie de medidas para asegurar el futuro de empresas como Ferroatlántica, GSW o Sidenor, directamente afectadas por la subasta de interrumpibilidad.
USO exige al Gobierno cántabro y a las formaciones políticas regionales con representación en las cámaras legislativas del Estado, ejerzan las presiones necesarias al Gobierno central para que se adopten y promuevan medidas de apoyo a las empresas electrointensiva como las anteriormente expuestas.
Asimismo, el sindicato USO ha mostrado en el 160 Consejo Regional su preocupación por la ausencia de respuesta y medidas de contención por parte de la Administración regional a la actual crisis industrial. USO lleva exigiendo políticas proactivas al Gobierno regional que palien lo que se nos venía encima y estás han caído en saco roto. Una situación que era previsible y que parece ha cogido por sorpresa al ejecutivo regional.
El sindicato considera muy grave la situación de la industria en general y de las electrointensivas en particular. Asimismo la organización sindical insta a la sociedad en general y al resto de agentes sociales unidad para afrontar con firmeza los retos que debemos afrontar y defender los miles de puestos de trabajo que penden de un hilo en la multitud de expedientes de regulación de empleo que se están presentando en el sector.
RESOLUCIÓN ESPECIAL
La industria electrointensiva en Cantabria se encuentra en una situación extremadamente preocupante. La falta de competitividad de este sector provocada por el precio elevado de la energía con respecto a las empresas de su entorno europeo, pone en riesgo cientos de empleos directos y miles indirectos en nuestra región.
La errante política energética española sume en la incertidumbre a este sector estratégico para la economía de Cantabria. Las nuevas bases de la próxima subasta de interrumpibilidad han agravado de manera alarmante la situación y puede situar a algunas de estas empresas fuera de mercado.
USO Cantabria, junto con la Federación de Industria de USO, propone las siguientes medidas para contener una sangría del empleo en este sector:
1.- Creación de la figura del consumidor hiperelectro intensivo. Debe realizarse una diferenciación mayor en función de lo que incide la electricidad en el producto final de cada tipo de fabricación y producto, para ello habrá que consensuar una definición que se ajuste a ambos conceptos: electrointensivo e hiperelectro intensivo.
2.- Aumentar al máximo permitido la dotación del presupuesto para lo relativo a emisiones del CO2, habilitado por la UE, tal y como hacen el resto de los países europeos.
3.- Reducción de peajes. Mientras que en países de nuestro entorno (Francia y Alemania, por ejemplo) se paga entre 1 y 2 euros por MW, en España se abona entre 10 y 15 euros. Es totalmente inaceptable que pase esto y es el gran talón de Aquiles. Es, con diferencia, el punto más importante que debería tener el Estatuto y el que marca las diferencias entre nosotros y nuestros competidores.
4.- Fomentar los contratos estables de suministros (PPA), optando por el modelo francés, firmando contratos a largo plazo (10 años), que garanticen las inversiones, seguridad jurídica y estabilidad en el empleo. Además, debiera legislarse que el Estado se ofreciera como aval para ofrecer solvencia y viabilidad a esos contratos.
5.-Se debe recuperar la competitividad perdida por el sistema de interrumpibilidad. El Gobierno debe recapacitar y dar marcha atrás con sus pretensiones suicidas de recortar este sistema.
USO Cantabria está seguro que con la adopción de estas medidas podríamos llegar a tener una industria competitiva, donde el precio del MW/hora debería quedar en torno a 35 €/MW, para que fuera al menos acorde con los de otros países de nuestro entorno. No debemos olvidar que los costes eléctricos en España son de los más caros de la UE, lo que lastra la competitividad de toda la industria española.
Cantabria es una de las regiones donde su tejido productivo se ve más expuesto por el precio de la energía. Empresas como Ferroatlántica, Sidenor, Solvay, GSW, todas ellas de excepcional importancia en sus ámbitos comarcales, son algunas de las que ven comprometida su competitividad y su futuro por, entre otros factores, el precio de la energía.
Por todo ello, USO Cantabria exige al Gobierno cántabro y a las formaciones políticas regionales con representación en las cámaras legislativas del Estado, ejerzan las presiones necesarias al Gobierno central para que se adopte y promuevan medidas de apoyo a las empresas electrointensiva como las anteriormente expuestas.
Nos encontramos en un momento histórico y todos hemos de contribuir para corregir esta situación.
Santander, a 13 de diciembre de 2019
160 Consejo Regional USO Cantabria
Par el sindicato, Cantabria vivirá momentos dramáticos si no se defiende su industria.
Este mes de febrero la Federación de Industria impartió una jornada formativa en la sede regional de USO Cantabria, dentro del desarrollo formativo anual que nuestro sindicato tiene, la ponencia fue impartida por el Secretario de Acción Sindical de Industria Raúl Montoya, y bajo el título de «ERES Y ERTES» traslado a los delegados y delegadas tanto el marco jurídico, como las posibles acciones o propuestas que se pueden hacer llegar a la hora de negociar un ERE o un ERTE.
El pasado día 12 de noviembre se ha desarrollado en Santander la inauguración del Ciclo de Igualdad en la Empresa, organizado por AEDIPE (Asociación Española de Dirección y Desarrollo de Personas) en Cantabria, por la Fundación Nortempo y con la colaboración de la Consejería de Empleo y Políticas Sociales del Gobierno de Cantabria.
