Skip to main content

La USOC en COCA-COLA Catalunya ha negociado 153 puestos de trabajo fijos

La Sección Sindical USOC COBEGA, primer Sindicato mayoritario en Coca-Cola Catalunya, ha conseguido, entre los años 2014 al 2017 contando con la última firma de hoy, un total de 153 puestos de trabajo fijos y fijos-discontinuos, así como aumentos de categorías superiores y mejoras en las condiciones laborales de la plantilla.

La Sección Sindical de USOC, con mayoría absoluta desde el mes de junio de 2014 en una de las fábricas más grandes del mundo de Coca-Cola, ha conseguido, después de arduas negociaciones con la Empresa, la realización de nuevas contrataciones fijas.

La multinacional Coca-Cola no realizaba nuevas contrataciones desde el año 2009 y, por este motivo, tenía una eventualidad muy elevada. El compromiso de la Sección Sindical USOC es seguir trabajando para conseguir la transformación de todos los contratos eventuales que no sean justificables,  en contratos fijos, en las mismas condiciones que el resto de la plantilla actual.

Comparte esta noticia:

El sitio web www.fi-uso.es utiliza cookies propias y de terceros para recopilar información que ayuda a optimizar su visita a sus páginas web. No se utilizarán las cookies para recoger información de carácter personal. Usted puede permitir su uso o rechazarlo, también puede cambiar su configuración siempre que lo desee. Encontrará más información en nuestra Política de Cookies Modificar su configuración

Los ajustes de cookies de esta web están configurados para "permitir cookies" y así ofrecerte la mejor experiencia de navegación posible. Si sigues utilizando esta web sin cambiar tus ajustes de cookies o haces clic en "Aceptar" estarás dando tu consentimiento a esto.

Cerrar