Saint Gobain Isover ha celebrado en Azuqueca de Henares un encuentro para presentar el Plan de Igualdad acordado con los principales agentes sociales que se firmó el pasado 14 de Diciembre. Tanto la Dirección de la empresa, como la representación sindical e institucional del Ayuntamiento de de Azuqueca de Henares han destacado el avance y protagonismo que reciben los temas de violencia de género y prevención del acoso sexual por razones de sexo.
Además, el evento ha contado con la intervención de la Directora General de RRHH de Saint- Gobain para España, Portugal, Marruecos y Argelia, Adela Ureta, que ha destacado el compromiso con la sensibilización y establecimiento de medidas para conseguir una compañía más justa y plural.
Nélida Macarro, Responsable de Igualdad de la Federación de Industria, valora este Plan de forma muy positivo, ya que las medidas se priorizan en aquellas áreas donde se debe mejorar: la infrarrepresentación femenina, la igualdad salarial y la corresponsabilidad; sin dejar a un lado el resto de áreas. También el Protocolo de Acoso Sexual y las medidas para la prevención y protección de las víctimas de violencia de género. Ahora toca, la puesta en marcha y realizar un buen seguimiento para cumplir los objetivos marcados.
